看有没有孩子,如果有可能回当误孩子上学,不像长春本地直接上,外地拿暂住证,杭州是要求父母交几年社保的,你之前交的算长春的,到杭州从零开始。
再就是你在现在干的公司有没有上升的可能,有就去,没有随便在哪不是干
自己冒出来回答的。参考信息有点少,但是就已知信息来看,长春的企业,能去杭州的我真没见过(我自己也是长春的)。可想而知,题主的企业是有大发展的。题主已婚,媳妇儿是哪的?是长春本地人?有孩子吗?题主父母和岳父母居住何处?这些都是参考因素。
另外,题主的现单位,搬走后长春就不就留人了吧?题主不跟着去,需要重新择业对吧?那么问题来了,题主重新就业,是需要投简历找工作,还是有成熟的人脉可以使用?人脉的问题是双向的,一是对方是否愿意帮忙,二是对方是否认可欣赏题主,如果是需要投简历,那就莫不如跟着走了。
杭州消费高,机会多,压力大,去了如果不涨工资,很可能题主会吃不消。杭州买房基本无可能,媳妇儿如果也跟着去,也需要重新开始,也是问题。
主要还是看题主的赚钱能力,赚钱能力强,选择就多,反之就抗风险能力弱。
双方老人怎么办?生孩子怎么带?都需要考虑。
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